Рапорт на отпуск военнослужащего по контракту: образец

Рапорт на отпуск военнослужащего по контракту: образец
5 (100%) 1 vote

Военнослужащие, также как и другие граждане, имеющие трудовые контракты в организациях, имеют право на отпуск. Однако его оформление и порядок подачи документов несколько отличаются по сравнению с обычными сотрудниками компаний.

Особенности отпуска военнослужащих

Служащим ВС полагаются законные выходные для восполнения сил, обучения, решения личных вопросов и присмотра за маленькими детьми. В отличие от трудоустроенных в гражданские организации, отпуска этой категории граждан регламентируются не Трудовым кодексом, а следующими документами:

Основной отдых, полагающийся военным, не имеет единой продолжительности. Его длительность зависит от нескольких условий:

  1. Времени непрерывной службы.
  2. Места выполнения своих обязанностей.
  3. Уровня опасности условий.

Также лицо, несущее службу, имеет право на дополнительный отпуск по большему количеству оснований, чем трудящиеся рядовых компаний. Основная часть отпускного периода, которую нельзя разделить на части, у военных имеет увеличенный размер.

Что нужно для ухода в отпуск

Уйти в отпуск лицо, находящееся в армии, может если данный отдых предусмотрен графиком. Обязательность соблюдения очередности и оформления документа командиром предусмотрены пунктом 11 статьи 29 Указа Президента № 1237 от 16.09.1999 г. и Указом Президента № 1495 от 10.11.2007 г. Это положение не распространяется на периоды отсутствия по причине беременности, ухода за малышом и незапланированных личных причин.

Независимо от того, был запланирован отпуск или нет, военный должен подать рапорт на имя командира с ходатайством о предоставлении выходных. Данный документ по сути представляет собой заявление, но предназначен только для выполняющих обязанности в Вооруженных Силах и немного отличается по форме. После согласования рапорта, приложения всех документов и создания приказа служащий может отправиться в отпуск.

Когда писать рапорт

Оформление рапорта на отпуск обязательно в нескольких случаях:

  • Необходимость получения базового или дополнительного отдыха, в том числе перед увольнением.
  • Предоставление отгула для решения личных проблем.
  • Нетрудоспособность гражданина.
  • Оформление документов с целью передвижения к месту проведения каникул.
  • Убытие в декрет.
  • Прохождение сессии или поступление в образовательное заведение.

Образцы рапорта

Бланки рапорта незначительно отличаются друг от друга по оформлению. В формуляре должны быть указаны:

  1. Адресат. Реквизит оформляется в правом верхнем углу и состоит из слова «командиру», указания его звания и ФИО.
  2. Данные обращающегося. Указывается ФИО и звание гражданина.
  3. Слово «рапорт».
  4. Вид отпуска.
  5. Количество дней (прописью).
  6. Период. Даты указываются в формате: число и год цифрами, месяц – прописью.
  7. Место отдыха.
  8. Дата и подпись обращающегося.

Дополнительно можно отметить просьбу о предоставлении документов на проезд, его оплату, а также сообщить ФИО родственников, сопровождающих в поездке.

При наличии документов, которые следует приложить к рапорту, их обязательно перечисляют в тексте.

Читайте также:   Сколько дней отпуска положено работнику по ТК РФ

На отпуск

Отпуск военнослужащего может являться как основным, так и дополнительным. Длительность каждого отличается и соответствует сроку нахождения в Вооруженных Силах, месту дислокации, графику осуществления обязанностей и некоторым иным обстоятельствам, которые указаны в статье 29 Указа Президента № 1237 от 16.09.1999 г.

Дополнительные каникулы гарантированы служащим с ненормированными условиями труда, работающих в ночное и вечернее время, при условии их занятости в государственной охране.

Компенсации за тот или иной отпуск не предусмотрены, даже если подается рапорт на увольнение, то есть до этого события контрактник обязан использовать все неиспользованные периоды каникул.

Форма рапорта на отпуск основной и дополнительный отличается незначительно:

Образец бланка рапорта на отпуск

На отгул

В ряде случаев, установленных пунктом 11 статьи 31 Указа Президента № 1237 от 16.09.1999 г., служащим Вооруженных Сил полагается отпуск по семейным основаниям. К таким ситуациям относят:

  • Гибель или серьезная болезнь родителей (своих или супруга), детей, кровных братьев или сестер, а также того, кто осуществлял воспитание.
  • Стихийное бедствие, включая пожар, которое произошло с семьей военного.
  • Иное событие, если командование сочтет его уважительным.

Длительность отгула составляет до 10 дней (промежуток времени, требующийся для пути к месту, не учитывается).

Законом предусмотрено обязательное документальное подтверждение любых ситуаций, которые являются поводом для получения отдыха от службы.

Образец рапорта можно увидеть ниже:

рапорт на отгул - образец бланка

Для ветеранов

Ветеранам боевых действий, перечисленным в Законе, согласно пункту 5.1. статьи 11 Нормативного акта № 76-ФЗ от 27.05.1998 г. полагается дополнительный период освобождения от службы. Его протяженность равна 15 дням. Рапорт для его получения аналогичен заявлению, по которому дается главный или дополнительный отпуск. Единственное отличие – необходимость указать иной вид отдыха и данные удостоверения ветерана в качестве приложения.

рапорт для ветеранов

На декретный отпуск

Порядок оформления отпуска женщинам-военнослужащим, ожидающим появления младенца, а также длительность этого периода, не отличаются от установленных государством для остальных категорий граждан. Законодательно условия закреплены в пункте 3 статьи 32 Указа № 1237. Продолжительность такого перерыва составляет:

  • 70 дней до появления малыша и 70 после (в общем случае).
  • 84 дня до события и 110 после (если детей 2 или больше).
Читайте также:   Положен ли отпуск пенсионеру за свой счет

Если рождение младенца сопровождалось осложнениями, вторая часть отпуска составит на 16 суток больше. Дни предоставляются суммарно.

Перерыв по уходу за ребенком до 3 лет, в отличие от общей практики, гарантирован только для женщины, проходящей службу (пункт 5 статьи 32 Указа № 1237).

Мужчине-контрактнику положено 3 мес. отдыха при гибели супруги во время родов, либо при воспитании ребенка до 14 лет без присутствия матери.

рапорт на декретный отпуск

Для служащих по контракту

Контрактникам выдается основные и дополнительные каникулы. Форма документа является бланком для рапорта на отпуск. Длительность главного перерыва на восстановление сил составляет:

  1. Для отслуживших менее 10 лет – 30 дней.
  2. Для тех, у кого общая продолжительность выслуги свыше 20 лет – 45 суток.
  3. При стаже более 10, но менее 15 лет – 35 дней.
  4. Если имеется от 15 до 20 лет службы – 40 суток.

В определенных ситуациях основной отдых продляется. Основания для такого увеличения каникул также описаны в Указе № 1237. Например:

  • Если служба проходит на Крайнем Севере, военнослужащего по контракту ожидает еще 15 выходных дней.
  • В областях, приравненных к этому региону – 10 суток.
  • Если в месте дислокации установлены неблагоприятные условия климата, гражданину должны предоставить 5 дней сверх обычной нормы.
  • Для тех, у кого определена опасность условий для здоровья, гарантировано еще 15 суток каникул.

При присутствии нескольких причин для увеличения отпуска, закон разрешает суммировать дни, но общий итог в таком случае не может превышать 60 дней. Допустимо делить отдых, но один из фрагментов не может быть меньше 15 суток.

Если военнослужащему требуется потратить время для направления к месту каникул, ему могут оформить до 15 добавочных суток. Минимальное количество – по 1 дню в каждую из сторон. При предоставлении отдыха частями, время на проезд дается только 1 раз.

Дополнительный период для отдыха военнослужащих предоставляется, если они числятся в органах государственной охраны и им установлен режим ненормированного рабочего времени. Его длительность составляет до 10 суток (пункт 1.1. статьи 11 Закона № 76-ФЗ от 27.05.1998 г.) Если командование не возражает, основное и дополнительное время отдыха можно предоставить непосредственного друг за другом.

Читайте также:   Правила для отпуска с последующим увольнением: когда производиться расчет

Для учебы

Учащимся, находящимся на воинской службе, выделяют 2 вида отпусков для учебы:

  • Каникулярный. Оформляется для тех, кто получает образование очно в военных учебных заведениях. Во время зимнего обучения служащему полагается 15 дней отдыха, летнего – 30 суток (статья 30 Указа № 1237). Время проезда к месту образования не дается.
  • Дополнительный. Регулируется статьей 31 Указа № 1237. Контрактникам предназначены особые выходные для подготовки и сдачи вступительных тестов в учебное заведение, а также во время учебы. Тем, кто допущен до сдачи вступительных испытаний в адъюнктуру и докторантуру, дается 30 суток отрыва от армии, имеющим частично оформленные кандидатские экзамены – 10 ней на каждый оставшийся.

Если необходимо проходить испытания на кандидатский уровень, служащему обязаны выделять 30 дней ежегодно. Соискателям ученой степени, если они обучаются успешно и имеют рекомендацию ученого совета, могут оформить до 3 или до 6 месяцев творческого отпуска (в зависимости от степени).

рапорт для отпуска по учебе

По болезни

Отпуск по болезни служащий вправе оформить только при наличии заключения военно-врачебной комиссии. Длительность перерыва устанавливается пунктом 7 статьи 31 Указа № 1237 и составляет 30-60 дней. Он может быть продлен для следующих групп:

  • Призывники – до 60 суток.
  • Контрактники – до 30 дней.

Максимальная продолжительность такого перерыва составляет 4 месяца, после чего гражданин должен быть освидетельствован на предмет пригодности к несению службы.

Если выполнение задач причинило неблагоприятное влияние на здоровье, гражданина могут на срок до 30 дней отправить на реабилитацию по медико-психологическому направлению (пункт 10.1. статьи 31 Указа № 1237).

рапорт для отпуска по болезни

«Дембельский»

Для тех контрактников, чей стаж составил более 20 лет, предоставляется дополнительное время отдыха в размере 30 дней, на основании пункта 12 статьи 31 Указа № 1237. Условием его получения является:

  1. Расторжение контракта по состоянию здоровья, либо по причине организационных мероприятий.
  2. Последние 3 года до достижения максимально возраста нахождения в Вооруженных Силах.

образец дембельского рапорта

Отпуск военнослужащих, работников органов внутренних дел имеет свои особенности оформления. Основание для его предоставления – подаваемый рапорт на имя командира. В случае его удовлетворения, военный может получить документы и убыть к месту проведения каникул.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: